Longkanker heeft niet alleen gevolgen voor je gezondheid. Het raakt ook je werk. Hoe vertel je het aan je werkgever? Kun je blijven werken? En wat kun je als werkgever doen om een zieke medewerker goed te ondersteunen? De gesprekshulp 'Werk en kanker' helpt om deze gesprekken makkelijker te maken.

Voor medewerker én werkgever:

De gesprekshulp is bedoeld voor de medewerker en de werkgever. Deze folder volgt de verschillende fases van de ziekte, van de eerste diagnose tot herstel, stoppen met werken of de situatie waarin iemand niet meer beter wordt. Per fase wordt uitgelegd wat er kan gebeuren en hoe je als medewerker en werkgever samen het gesprek kunt aangaan over werken, aanpassingen, re-integratie of stoppen met werken.

Wat staat erin?

De folder geeft informatie over onder andere de volgende onderwerpen: hoe vertel je als medewerker je diagnose aan je werkgever, wat kun je van elkaar verwachten tijdens de behandeling, hoe pak je werk stap voor stap weer op na herstel, en wat zijn de mogelijkheden als werken niet meer lukt. Ook de rol van de bedrijfsarts en praktische tips voor het gesprek komen aan bod.

Download de gesprekshulp

De gesprekshulp is gratis te bestellen of downloaden via onze site.

Over de campagne '35 jaar Longkanker Nederland'

Dit bericht is onderdeel van de jubileumcampagne waarmee Longkanker Nederland in 2026 haar 35-jarig bestaan viert. Zes maanden brengen we zes thema's onder de aandacht die belangrijk zijn in het leven van mensen met longkanker en hun naasten — aan de hand van persoonlijke verhalen van patiënten en naasten. Graag willen we mensen laten weten dat wij over al deze thema's waardevolle informatie bieden.

Bron: www.longkankernederland.nl/nieuws